Владимирский юридический институт
Политика в области качества
Политика ВЮИ ФСИН России в области качества направлена на максимально полное изучение и удовлетворение требований ФСИН России, личности, общества и государства в области подготовки квалифицированных кадров.
Главная задача ВЮИ ФСИН России – подготовка выпускников вуза, способных к самостоятельной работе в должностях, предусмотренных ведомственной специализацией, а также в соответствии с полученной квалификацией, которая реализуется посредством:
формирования профессиональных компетенций у каждого выпускника;
использования современных форм, методов и средств обучения, результатов научных исследований, опыта работы и инновационных разработок;
непрерывного повышения профессионального уровня работников института;
адаптации образования к изменяющейся обстановке и требованиям потребителей;
совершенствования учебно-методической, материально-технической и информационной базы;
внедрения и функционирования системы менеджмента качества в соответствии с требованиями ГОСТ ISO 9001-2011.
Приоритетные направления:
фундаментальная подготовка и гармоничное развитие личности, поддержка творческой активности и инициативы обучающихся;
совершенствование специальной и физической подготовки кадров за счет максимального приближения содержания программ обучения к реальным условиям оперативно-служебной деятельности;
развитие внутригосударственных, межгосударственных и международных партнерских отношений;
развитие видов спорта, имеющих служебно-прикладную направленность.
Основные принципы:
учет требований учредителя, территориальных органов ФСИН России, обучающихся, работников института, общества и государства;
построение деятельности на основе планирования, организации выполнения, контроля и анализа;
мотивация, стимулирование и всесторонняя поддержка труда работников, создание условий для продуктивной и творческой работы, заинтересованности каждого в достижении высоких результатов;
создание благоприятного морально-психологического климата в коллективе;
постоянное взаимодействие с территориальными органами уголовно-исполнительной системы и иными работодателями;
использование передового отечественного и международного опыта подготовки кадров для правоохранительных структур;
постоянная оценка собственных возможностей и достигнутых результатов;
участие обучающихся в мероприятиях и проектах по улучшению качества образования.
Руководство и коллектив ВЮИ ФСИН России берет на себя ответственность за реализацию настоящей Политики, функционирование, анализ и повышение результативности системы менеджмента качества.
